La méthode #OSG permet d’organiser une démarche de transmission dans un collectif, à l’aide de rôles, et d’outils pour chacun de ces rôles.

Aucun outil n’est nécessaire dans l’absolu. L’outil doit travailler pour l’humain, et non pas l’humain pour l’outil. Celui/celle qui travaille pour l’outil sait qu’il/elle travaille pour l’humain dans sa finalité. Les outils suivants sont classés par finalité, si le collectif n’est pas intéressé par une finalité ou bien l’atteint par d’autres moyens, il n’y a aucun besoin de forcer l’outil ou l’appellation.

  1. Pour communiquer les valeurs de transmission : Les hashtags #OSG et #OpenSeriousGame
  2. Pour construire des contenus structurés facilement retrouvés et (re)transmis : Les #OpenSeriousTemplates
  3. Pour choisir le bon outil au bon moment : l’#OpenSeriousBase, la base de données de jeux du collectif
  4. Pour connecter les membres du collectif : l’‘#OpenSeriousHub, l’outil de retrouvailles
  5. Pour déployer la méthode #OSG : L’#OpenSeriousGuide