Trouver un jeu #OpenSeriousGame

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Trouver un jeu #OpenSeriousGame2020-05-01T16:04:52+02:00

openseriousgames.org, une #OpenSeriousBase publique

Sur notre site, nous recensons sur une #OpenSeriousBase publique un maximum d’ #OpenSeriousGame.

La liste ne constitue pas l’ensemble des #OpenSeriousGame dans le monde, uniquement une partie de ceux disponibles à l’échelle « grand public ».

Critères de rangement de notre #OpenSeriousBase

Les jeux #OpenSeriousGame enregistrés sur ce site sont classés selon 4 types

Serious Games de développement général

Ce sont les Serious Games qui permettent aux participants de se développer au delà du seul cadre d’un poste de travail ou d’une fonction, cela couvre entre autres les jeux de développement personnel.

Retrouvez les Serious Games de développement général

Serious Games de formation à un métier / un poste

Ces Serious Games sont orientés sur une prise de compétence particulière liés à des positions professionnelles ou postes particuliers.

Retrouvez les Serious Games de formation professionnelle

Serious Games de production, de création de livrable

Ces serious games utilisent un format de jeu ou d’atelier pour produire directement en session un livrable opérationnel (vision produit, objectifs de l’équipe, étude de risques etc.).

Retrouvez les Serious Games de production

Serious Games de team building, icebreakers,

Ces Serious Games sont orientés « Team Building », et l’objectif principal est de lier les participants entre eux, et de les aider à mieux collaborer ou co-opérer

Retrouvez les Serious Games de team building

Publier votre jeu #OpenSeriousGame sur openseriousgames.org

Vous avez un jeu que vous souhaiteriez publier sous format #OpenSeriousGame sur notre site ?

Publier votre propre #OpenSeriousGame (ou version)

Les #OpenSeriousGames du site

Desimposteurs, jouer à libérer du syndrôme de l’imposteur

Categories: Jeux Sérieux / Serious Game, Serious Games de Développement Général, Serious Games de Formation Professionnelle|

Désimposteurs Sortez les membres de l’équipe du syndrôme [...]

#OSC 813-2 Les 6 Canevas des POURQUOI d’un Projet / Produit

Categories: #OpenSeriousCommunity, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de production |

Les 6 Canevas des POURQUOI d'un projet / produit [...]

#OSC 808-W9 Community Boosters checklists

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de production |

Community Boosters Checklist Aide-mémoire de formation et d’autonomisation [...]

#OSC 808-W5 Community Level Design

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de production |

Atelier de conception de Progression dans une Communauté [...]

#OSC 808-W3 Engagement level Workshop

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Non classé, Serious Games de production |

Engagement Level Workshop Expliciter le niveau d’engagement de [...]

#OSC 808-W1 Community Time Investment Profiles

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de production |

Community Time Investment Profile Mieux comprendre comment chaque [...]

#OSC 806-1 Change Community Cycle – le jeu

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de Formation Professionnelle|

Change Community Cycle, le jeu Jouer à faire vivre [...]

#OSC 805 Frise des réussites collectives

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de production , Serious Games de Team Building|

Fresque des réussites collectives Atelier bilan des réussites [...]

#OSC 804 Communauté 2050, jeu de projection

Categories: #OpenSeriousCommunity, Jeux Sérieux / Serious Game, MethodeOSG, Niveau 8 - Local Community Booster, Serious Games de Team Building|

Communauté 2050 Tisser du lien en co-imaginant un [...]

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